厚植文化软实力 引领行业行稳致远

　　厚植文化软实力 引领行业行稳致远

　　工银瑞信基金管理有限公司

　　在新时代、新要求下，加快建设“合规、诚信、专业、稳健”的行业文化，厚植行业软实力和核心竞争力，将持续推动我国基金行业健康向上发展。

　　行业文化是推动行业健康发展的灵魂，充分体现了行业的经营特点、发展理念、专业能力、价值取向、精神品质，对指导和引领行业高质量发展具有十分重要的意义。公募基金行业历经21年发展，一直坚持规范、透明的运作管理，已成长为服务大众理财、百姓养老的专业化力量，是发挥资本市场资源配置功能、服务实体经济发展的重要力量，也是助力我国资本市场深化改革创新的主要机构投资者队伍。

　　在新时代、新要求下，加快建设“合规、诚信、专业、稳健”的行业文化，厚植行业软实力和核心竞争力，将持续推动我国基金行业健康向上发展。

　　坚持合规底线

　　基金公司的一切经营活动坚持以符合法律法规、监管规定为第一准绳，才能够确保各项经营行为“按规矩办事”，才能够更好地专注本业，履行好受托责任，自觉维护好金融秩序。从基金公司的经营管理实践来看，只有坚持将合规经营作为一项系统性工程来抓，建立职责划分清晰、制衡监督有效、激励约束合理的公司治理结构，坚持制度先行、程序至上的基本原则，并贯穿到每个工作环节和每个岗位，才能够确保合规管理落到实处。只有把“合规创造价值”的理念深入每个员工脑海，以久久为功的心态，长期抓、持续抓、全员抓、细处抓，才能确保持续合规经营。

　　坚持诚信为本

　　对基金公司而言，始终秉持“受人之托、代人理财”的初心，坚持以客户为中心，恪守信义义务，发挥好投资管理专业能力，忠实于投资者利益，才能赢得客户的持久信任。要切实履行好受托责任，除了需要健全的合规内控体系作为保障，还需要所有基金从业人员都具备优秀的职业操守。一方面，要让员工树立正确的个人价值观、成长观，从思想上根植长期、稳健、对持有人负责的理念。另一方面，要把诚实守信、勤勉尽责贯彻到所有工作环节，全力做好基金管理，守护好基金财产，为客户创造稳健、优秀的长期回报。

　　坚持专业为基

　　基金公司的经营发展，既要以多元化的产品为载体去服务好各类投资需求，同时也要通过专业投资能力，发挥好价值发现和资源配置功能，选择优质投资标的，实现服务好实体经济发展与为客户创造良好回报的有机统一。

　　在当前经济转型升级、资本市场深化改革及证券基金行业加快对外开放的背景下，基金公司更需有危机感和本领恐慌，通过苦练内功、向国际领先的资管机构学习，不断提升专业水平和核心竞争力，加快建设具有全球竞争力的国际一流财富管理机构。

　　坚持稳健经营

　　金融机构经营活动的核心就是经营风险。从国内外金融机构发展变迁史来看，只有保持稳健经营，才有可能打造成为百年老店。基金公司作为投资管理机构，需要持续与市场风险、信用风险等各类风险打交道，只有把握好风险和收益的平衡，把握好创新与业务本源的边界，确保业务发展与自身能力相匹配，才能稳步成长，持续为我国基金行业发展作出更大贡献。

　　工银瑞信作为国内首家银行系基金公司，成立以来一直秉承股东工商银行、瑞士信贷两家全球领先金融机构的优秀文化，坚持稳健发展理念，坚持以“制度先行、程序至上、内控优先、规范运作”为基本原则，建立了完善的治理结构和风险管理体系，并将遵规守法、遵守契约、保护投资者合法权益的要求贯穿于经营管理所有环节。公司不断加强内控管理，有效防范各类风险，持续保持稳健发展。同时，公司一直坚持“稳健投资、价值投资、长期投资”的投资理念，致力于“以卓越的投资管理服务为客户创造满意的投资回报”。

　　未来，工银瑞信将继续坚持自律高于他律，使每位员工将“合规人人有责”的思想意识内化于心、外化于行。同时，继续恪守诚信、审慎、勤勉的原则，防范好各类实质风险，不断提升专业能力，履行好作为大型基金公司应承担的社会责任，发挥好国有控股基金公司的排头兵作用，积极为公募基金行业文化建设贡献力量。